截止目前2023年调整退休人员基本养老金的方案已经公布，但是2023年养老金调整比例较2022年下调了0.2个百分点，全国调整比例仅为3.8%，这让很多退休人员，不得不怀疑：全国调整比例继续下调，是不是意味着2023年养老金调整，上涨金额也会减少？具体如何变化的？近期全国各省份将陆续公布2023年具体的养老金调整方案，社保网小编会跟进最新动态告诉大家新消息。

养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。

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具体来到各省养老金调整方案，我们退休老人们能够享受到多少养老金的涨幅？具体调整方案如何变动的？

我们要了解到，今年的养老金调整方案依然采取了定额调整、挂钩调整以及适当倾斜相结合的方法。

但是对于养老金调整方式并非一成不变，而是根据实际情况进行调整，既有定额调整，也有挂钩调整，还有对特定群体的倾斜调整。这种调整方式，不仅体现了公平公正，也体现了激励机制的运用，充分体现了养老制的人性化和科学化。

随着我国人口老龄化的加剧，养老金成为了老年人们最为关注的话题之一。

高龄养老金补贴的年龄条件是什么？各省如何法定？到底是满70岁算高龄，还是满65岁算高龄？随社保网小编来看看各省市是如何执行高龄补贴的。

江苏省：满65岁算高龄。

江苏省法定，凡是年满65周岁的退休人员，都可以享受高龄津贴。高龄津贴的标准为每月增加50元人民币。

上海市：满70岁算高龄。

上海市法定，凡是年满70周岁的退休人员，可以享受高龄津贴。高龄津贴的标准为每月增加100元人民币。

北京市：满70岁算高龄。

北京市法定，凡是年满70周岁的退休人员，可以享受高龄津贴。高龄津贴的标准为每月增加100元人民币。

广东省：满70岁算高龄。

广东省法定，凡是年满70周岁的退休人员，可以享受高龄津贴。高龄津贴的标准为每月增加100元人民币。

浙江省：满65岁算高龄。

浙江省法定，凡是年满65周岁的退休人员，可以享受高龄津贴。高龄津贴的标准为每月增加50元人民币。